國家發展改革委就業司一行到遵調研大數據共享試點平臺

    根據國家發展改革委就業司在遵義市開展的就業收入社保信息共享與大數據監測分析試點工作，結合“六穩六?！本窈椭С洲r民工、大學生、退役軍人等人員返鄉入鄉創業工作的要求，10月30日，國家發展改革委就業司副司長郭啟民在遵義市政府常務副秘書長、試點工作領導小組組長龔永育的陪同下，帶隊到遵義市對遵義市就業收入社保信息共享與大數據監測分析試點共享數據平臺進行調研。

當天上午，國家發展改革委領導一行來到遵義市政務中心，在遵義數投愛唐科技有限公司監事唐眉峰的引導下，走進金融綜合平臺專區，通過試點工作成員單位遵義數投愛唐科技有限公司對“勞通用”項目的介紹對試點成果“勞通用”APP進行了初步了解。

 隨后，遵義市政府常務副秘書長、試點工作領導小組組長龔永育對遵義市試點工作的開展、試點成果“勞通用”的應用與推廣等向國家發展改革委領導一行進行了詳細的匯報。

匯報中指出，遵義市原采取“7+1”的數據采集模式，后因“六穩六?！本褚约百F州省實名制管理8個100%的工作要求，采取政府主導、市場應用、企業參與推廣的模式，同時為化解政府購買服務難及經費問題，遵義市在不斷探索前行中逐漸調整應用方向，創新打造出“勞通用”與遵義市綜合金融服務平臺進行相互融合、資源共享的模式，實現全域勞動用工6個100%的工作方式實施試點數據采集。 

    試點成果“勞通用”與遵義市綜合金融服務平臺共享的應用模式及意義

    “勞通用”平臺可了解企業和就業人員真實性、實時性、需求性，遵義綜合金融服務平臺能撮合金融產品，具備高效、便捷的金融服務能力，雙方平臺的定位相輔相成，合作使雙方實現可持續發展、資源共享、合作共贏，以“勞通用”app作為金融綜合服務平臺或金融機構對勞動用工企業數據真實了解的前端應用工具，能提供必要的數據支撐，提升獲客來源和活客能力，提升金融機構產品創新和服務能力，助力全域勞動就業有效實施“治欠保薪”化解社會矛盾。

為了讓國家發展改革委領導一行對“勞通用”的應用和推廣模式，“勞通用”與遵義市綜合金融服務平臺的合作共享機制有更加直觀、深入的了解，遵義數投愛唐科技有限公司市場部經理羅芳、工作人員李季應用PPT、手機端代表試點工作領導小組進行了生動的講解、演示。

調研中，遵義數投愛唐科技有限公司監事唐眉峰還對國家發展改革委領導一行的提問進行一一解答。

    調研中，國家發展改革委就業司副司長郭啟民對遵義市以金融機構融合的新模式和新理念，遵義市搭建大數據平臺和“勞通用”的應用推廣、遵義市人民政府對試點工作的高度重視和對試點工作的開展及政策支持、對數據共享共用模式、試點工作當前取得成效給予高度認可和點贊，并指出，“勞通用”與遵義市綜合金融服務平臺開展的合作共享機制給試點工作帶來了新的啟示，要繼續開展和形成數據共享，下一步還需在數據共享機制上進一步完善，以更好的符合試點需求。

國家發展改革委就業司副司長郭啟民強調，當 前，遵義市勞動用工數據的采集數量還不夠，覆蓋率還不高，各單位、部門、企業要充分認識試點的重大意義，要相互配合、加強合作，周密配合，積極落實各項工作，實現以大數據為核心抓手，共同推動利用大數據進一步提升就業、收入分配和社會保障工作的科學性和精準性，逐步推動全國就業收入社保信息共享及大數據監測分析機制縱深發展。

    此次調研為遵義市試點工作領導小組在開展試點工作中需進一步完善的機制及數據共享工作指明了方向，遵義市政府常務副秘書長、試點工作領導小組組長龔永育對此表示，雖然試點工作已進行了一個階段，但試點工作卻并未結束，遵義市試點工作領導小組將繼續圍繞試點工作的需要，繼續加大對試點工作的實施要求，強化具體措施，以穩就業、保民生為核心努力開展接來下的試點工作，促進試點工作落地落實，以此進一步推動遵義市經濟高質量發展，為推動全國就業收入社保信息共享及大數據監測分析機制縱深發展貢獻力量！

貴州省發展改革委員會副主任劉強、就業和服務業發展處處長伊興邦、二級調研員曹志明、遵義市金融辦副主任彭為民、遵義市營商環境建設局黨委書記、局長繆光宇、副局長周澤、遵義市發展改革委第三產業發展科科長田恬、遵義數投愛唐科技有限公司執行董事蔡洪、董事唐文杰等相關人員陪同調研。